28
Mar
2017

2017年“迎新恳谈会”

发布者:合汇控股集团      浏览次数:10408


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  2017年“迎新恳谈会”全景(摄影:周洁茹)

  

  刘伟(主持人,图中左一):2016年在集团的坚强领导和科学指导下,公司在各方面顶住了“宏观经济整体下滑”的压力,团结拼搏并取得了良好业绩;新春之际,集团董事长和公司领导与大家一起,以座谈聊天的方式,谈谈过去的一年来自己工作的感想、建议和意见,特别是集团领导还存在哪些问题和不足(做得好或做得对的就不说了,那是作为管理人员应尽的本分和责任);这种交流和恳谈不但对集团有好处,对在座每个人的工作改进都有帮助,这也是员工展示自我的机会和平台。


  在主持人的号召和集团高管的鼓励下,与会员工踊跃发言,纷纷对工作过程中遇到的困难或建议进行阐述,经整理,归纳如下:


  建议一:建议财务部对地产部工程项目的付款率 高一些,以免影响工程进度;地产部门领导与我们沟通和交流时,要学会温柔要有亲和力,大家开开心心。


  建议二:江汉饭店的社保欠费的问题,每次办理补缴手续时均不及时,给企业造成不必要的损失;“停薪留职”和“两不找”已拿出政策2016年已没有人浮于事现象,在外发展较好员工又想与企业解除劳动关系的,可以送一程。


  建议三:众所周知,现在研发环保发电等项目,市场推广也很成熟,对环保项目的 投资要谨慎;


  建议四:集团的管理缺乏预算和目标管理意识,就像脚踩西瓜皮,反正没目标,滑到哪算哪,很盲目;上面对下面没目标与计划,要求下面自己拿计划,有点像糊涂官打糊涂百姓,太不规范。


  建议五:  开会时手机不静音,很不严肃也不规范,以小见大,温水煮青蛙的危害大家都知道;2017年根据地产行业的特殊性,需要至少确保一个项目能支付员工工资等开销。希望多组织员工活动,创建健康的企业文化,增强员工归宿感和获得感;少说大话空话要说实话做实事,做好每件小事,希望公司发展壮大。


  建议六:提高会议效率,分组讨论再上会;讨论后上会,大家有共识,决策效率高;一事当前要有目标,进程中做好工作,回头看也有成就感;要有监督检查机制,多头管理的问题要改进;另外,可通过多组织些活动,加强员工的满足感,希望公司越来越好。


  建议七:以前,花了大量的精力做的岗位职责、制度及工作流程,建议将这些制度、规范和流程,可以装订成册,既可以让每个人对自己工作有明确的了解,要标准、规范,同时可成为新员工上岗入职的培训教材;企业文化建设要加强,每年要有主题年管理口号,比如2016年是转型增效年,2017年也可根据公司发展实际拟定一个主题年管理口号,如:“撸起袖子干”。


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  党委书记兼董事长杜和平,仔细听取了员工们合理的建设性建议后,发表了重要讲话。 他说:得益于大家的共同努力,我们合汇人团结在一起,共同度过了企业最为艰难的2016年。2017年,也注定是一个不平凡和艰难的一年,是稳中求变和变中求进的关键一年。困难总是有,但在困难中我看到了希望;危机无时不在,但在危机中我似乎查觉到了蕴藏着机遇。


  集团在十五年的发展中,我们从没投过机和取过巧;在最困难的时候,70%同行倒下了,我们却依然向前,在各位的努力下,各业务板块都有长足的发展。2017年不但会让大家感受到公司的发展,而且是发展的加快。同时,我们也觉得人才的不足,人才和团队打造的核心问题要靠公司自己,要加强员工的培训及能力的培养,思维方式决定行为发展。当初谈江汉饭店这个项目时,很多人因员工包袱太重而望而却步,但我却觉得可以把负面的东西变为正能量,变包袱为资源,江汉人的潜力大、素质高,给他们机会、平台,发挥他们的个人潜力可以为企业带来利润,出于这样的考虑,我接手了这个项目。公司现在也面临着如何打造企业文化来实现、确保项目的发展与扩张的问题,对于每个人自己,也要有想法,要有担当,要付出时间和精力。2017年地产板块要在武汉上2个项目,公司转型商业,今年也要上1-2家,江汉饭店老楼预定10月份开业,商务酒店如有机会的情况下可发展,但不做硬性要求,科技板块要完成2家,签订3家,共5个项目;教育项目今年 9月要达到招生的条件。2017年上半年,要解决所有的遗留问题,不牵精力,资产力保增值保值增效等3个目标,要让资产收入不降,要想办法,动脑筋。物业要控制成本、提高物业服务水平,结合酒店管理模式,提供星级服务,要想办法,解决问题。2017年公司还将有重大走向,就是与国资委等国企重组、合作。每个人都应考虑自己的发展定位,多相互沟通、相互帮助、相互支持、相互学习,在公司的平台上事业能够得到发展或学到东西,要自愿付出精力、时间。我很乐意听到大家的心声,希望企业和个人都有共同的良性发展,要靠团队来一起打造合汇集团的未来,希望每个人在2017年和企业同步发展,开心愉快地做好工作,在这里跟大家拜年,祝大家新年愉快,在新的一年撸起袖子加油干!

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   党委副书记兼总经理助理夏丽沙,代表执行总经理彭斌在恳谈会上宣布了“周洁茹、徐光辉和陈羿”等3人被评为集团2016年度先进工作者,号召大家要向先进人物学习,同心协力,为集团转型创新发展做出自己应有的贡献。


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先进工作者徐光辉与杜董合影留念(摄影:周洁茹)


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先进工作者周洁茹与杜董合影留念(摄影:杨媛)



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先进工作者陈羿发言(摄影:杨媛)